Kategori arşivi: İŞTEN ÇIKARMA

Hizmet Tespiti Davaları

Muzaffer Deligöz tarafından 13 Ekim 2011 tarihinde gönderildi

HİZMET TESPİTİ DAVALARINDA DİKKAT EDİLECEK HUSUSLAR: GÖREV: Müstakil İş mahkemesinin bulunduğu yerlerde, iş mahkemesi, yok ise “İş mahkemesi sıfatıyla Asliye Hukuk Mahkemesi” . Mutlaka İş mahkemesi sıfatıyla bakılması gerekir.

Davalar, Hizmet Tespiti, Hizmet Tespiti Davaları, Hizmet Tespiti Davaları, Hizmet Tespiti Konusu, İDARİ MEVZUAT, İŞ VE İŞCİ KONULARI, İşe İade Davası, İŞTEN ÇIKARMA, Kıdem Tazminatları, KOOPERATİF KONULARI, Müdür ve Kooperatif Memurları, ŞİRKETLER, Site Yönetim Planı, Sorular-Cevaplar, Tespit Davası kategorisine gönderildi | Yorum bırakın

İşverenin Haklı Nedenle İş Aktini Feshetmesi

Muzaffer Deligöz tarafından 16 Ekim 2010 tarihinde gönderildi

SORU: 2009 Aralık ayında yaşadığım bir olaya ilişkin bilgi ve görüşlerinizi almak istiyorum. Çalışmakta olduğum işyeri haksız olarak (Başka bir çalışanı işten ayrılması için tehdit ve şantaj yaptığım gerekçesiyle) iş akdimi anında feshetti ve ibraname imzalatılarak işten çıkarıldım. Dolayısıyla kıdem … Okumaya devam et →

Aktin Feshi, Feshin Geçerliliği, İBRANAME, İşe İade Davası, İŞTEN ÇIKARMA, Sorular, Tazminat Soruları kategorisine gönderildi | Yorum bırakın

Fesihte Ekonomik Nedenler..

Muzaffer Deligöz tarafından 27 Temmuz 2010 tarihinde gönderildi

Ekonomik Nedenlerle Yapılan Fesihlerin Geçerliliğinin Bağlı Olduğu Şartlar Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/27271 E. 2009/27272 K. sayılı 20.07.2009 tarihli kararında ekonomik kriz sebebiyle işyerlerinde gerçekleşen fesihlerin geçerliliği ile ilgili önemli kriterler ortaya koymuştur. Yargıtay bu kararı ile yasadaki ve doktrindeki … Okumaya devam et →

Aktin Feshi, Feshin Geçerliliği, İŞTEN ÇIKARMA kategorisine gönderildi | Yorum bırakın

Fesihte Savunma Alınması

Muzaffer Deligöz tarafından 27 Temmuz 2010 tarihinde gönderildi

Haklı Nedenle Yapılacak Fesihlerde Savunma Alınmasının Gerekmemesi Yazan : İŞ HUKUKU ENSTİTÜSÜ 12 Mayıs 2010

Aktin Feshi, İş Sözleşmesinin Feshinde İhbar süresi ve Tazminatı, İŞTEN ÇIKARMA kategorisine gönderildi | Yorum bırakın

Toplu İşten Çıkarma

Muzaffer Deligöz tarafından 27 Temmuz 2010 tarihinde gönderildi

YARGITAY 9.HUKUK DAİRESİ 07/6394 E.N , 2007/13549 K.N. İlgili Kavramlar o GEÇERLİ NEDEN OLMADAN FESİH o İBRANAME o İŞE İADE o ÖLÜM AYLIĞI o SAĞLIK SİGORTASI

Aktin Feshi, İBRANAME, İşe İade Davası, İŞTEN ÇIKARMA, Sigortalılık, Toplu İşten Çıkarma kategorisine gönderildi | Yorum bırakın